Bauskas novada dome pagājušajā nedēļā pieņēmusi lēmumu atļaut SIA “Bauskas slimnīca” 2025. gadā palielināt kopējās personāla izmaksas līdz 15 procentiem, salīdzinot ar 2024. gada faktiskajām personāla izmaksām, liecina publiskotais Bauskas novada domes lēmums.
Šogad atbilstoši normatīvajiem aktiem kopējās personāla izmaksas kapitālsabiedrībā var tikt palielinātas ne vairāk kā par 2,6% salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu, tomēr “Bauskas slimnīca” rosināja noteikt izņēmumu.
SIA “Bauskas slimnīca” valdes locekle Margarita Epermane aicināja pašvaldību atbalstīt 2025.gada
kopējo personāla izmaksu palielinājumu virs 2,6 %, pamatojoties uz objektīviem attīstības rādītājiem.
“Ņemot vērā kapitālsabiedrības izaugsmes un attīstības fāzi, pakalpojumu paplašināšanos, teritoriālo izplešanos, kā arī pieaugošo pacientu plūsmu, ir pamatoti lūgt atļauju palielināt kopējās personāla izmaksas atbilstoši faktiskajam darba apjomam un apgrozījuma pieaugumam,” norādīja M. Epermane.
SIA “Bauskas slimnīca” apgrozījums 2024. gadā, salīdzinot ar 2023.gadu, ir palielinājies par 28,07 %, savukārt maksas medicīnas pakalpojumu skaits audzis par 35 %. Plānojot 2025. gadu, paredzēts šos pakalpojumus palielināt vēl par 35 %, kas apliecina kapitālsabiedrības straujo izaugsmi un pieprasījuma pieaugumu pēc sniegtajiem pakalpojumiem.
Uzņēmumā akcentē, ka attīstība redzama arī personāla pieauguma tendencēs – gan ar jaunu speciālistu piesaisti, gan sadarbības līgumu slēgšanu ar rezidentiem, kuri atbilstoši normatīvajiem aktiem uzskatāmi
par darbiniekiem. Tāpat būtisks personāla skaita pieaugums saistīts ar filiāļu pievienošanu: ja 2023. gadā darbinieku skaits SIA “Bauskas slimnīcā” bija 150, tad 2024. gada beigās tie bija jau 233 strādājošie, bet 2025. gadā – plānoti 260 darbinieki. Paredzēta arī vismaz sešu jaunu rezidentu piesaiste, kuru atalgojumu gan sedz valsts budžets, taču šīs izmaksas ir ieskaitāmas kapitālsabiedrības personāla izmaksās.
“Ņemot vērā 2024. gada pārskata datus un vidējā termiņa attīstības stratēģijā izvirzītos mērķus, ir pamatoti virzīt jautājumu par atļauju kopējo atalgojumu palielināt līdz 15 %. Šis palielinājums balstīts uz faktiskajiem darba apjomiem, sniegto pakalpojumu paplašināšanos, noslēgtajiem līgumiem ar rezidentiem, kā arī nepieciešamību nodrošināt pienācīgu atalgojumu atbalsta personālam.
Pieaugošais darba apjoms un intensitāte atspoguļojas dažādās jomās – dokumentu apstrādē saistībā ar personāla skaita pieaugumu, medicīnas statistikas datu analīzē, kvalitātes nodrošināšanā gan ārstniecībā, gan pacientu apmierinātībā, medicīnisko iekārtu uzraudzībā, kā arī saimnieciskajā un tehniskajā uzturēšanā. Vienlaikus palielinās arī nepieciešamība stiprināt sabiedrisko attiecību, komunikācijas un mārketinga kapacitāti, lai sekmētu jauno pakalpojumu pieejamību, kapitālsabiedrības atpazīstamību un stratēģisku komunikāciju gan Bauskas novadā, gan ārpus tā,”uzsver uzņēmumā SIA “Bauskas slimnīca”. Ar Bauskas slimnīcas vidēja termiņa stratēģiju 2025.–2029. gadam var iepazīties: https://ieej.lv/hIK70
Ņemot vērā šos faktorus un detalizētu pārskatu par personāla izmaksu pozīcijām, Bauskas novada dome lēma atļaut SIA “Bauskas slimnīca” palielināt kopējās personāla izmaksas līdz 15 procentiem 2025. gadā. Vienlaikus kapitāldaļu turētāja pārstāvim uzdots veikt visas nepieciešamās darbības šī lēmuma īstenošanai saskaņā ar spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem, bet “Bauskas slimnīcai” līdz 2026. gada 1. februārim jāiesniedz pašvaldībai pārskats par faktiskajām izmaksām un to atbilstību noteiktajam pieauguma apmēram, kā arī izvērtējums par ieviesto pasākumu ietekmi uz pakalpojumu kvalitāti un pieejamību.
